[2024 성평등사회조성사업] 서울여성노동자회_직장 내 성희롱 피해자 밀착지원과 성평등 취업규칙 만들기_2. 성평등한 취업규칙(안)_표준취업규칙 변경

성평등 조직문화 조성, “취업규칙, 직장 내 성희롱 규정은 선택이 아닌 필수!
- 취업규칙 만들기 팀 구성(전문가 2명 및 활동가 4명), 사업장 취업규칙 수집 및 분석
- 직장 내 성희롱 피해 예방을 위한 ‘성평등한 취업규칙(안)’ 외 자료 4종 제작
2. 성평등한 취업규칙(안

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